Overheid Arbeidsverhoudingen

31 augustus 2023

Jurisprudentie selectie Overheid – augustus 2023

Jurisprudentie selectie Overheid – augustus 2023 https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 31 augustus 2023 29 september 2023

Artikel lees meer

25 augustus 2023

Kennisbijeenkomst Capra Advocaten ‘s-Hertogenbosch

Kennisbijeenkomst Capra Advocaten ‘s-Hertogenbosch https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 25 augustus 2023 15 mei 2024

Kennisbijeenkomst 26 september 2023 lees meer

7 augustus 2023

Kennisbijeenkomst Capra Advocaten Maastricht

Kennisbijeenkomst Capra Advocaten Maastricht https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 7 augustus 2023 15 mei 2024

Kennisbijeenkomst 5 oktober 2023 lees meer

3 augustus 2023

Online Kennisbijeenkomst Capra Advocaten Den Haag

Online Kennisbijeenkomst Capra Advocaten Den Haag https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 3 augustus 2023 15 mei 2024

Kennisbijeenkomst 7 september 2023 lees meer

26 juni 2023

Privacy-perikelen rondom thuiswerken

Privacy-perikelen rondom thuiswerken https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 26 juni 2023 14 september 2023

Artikel lees meer

26 juni 2023

Vertrouwen is goed, controleren is beter?

Vertrouwen is goed, controleren is beter? https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 26 juni 2023 4 juli 2023

Artikel lees meer

22 juni 2023

Vanaf 1 juli 2023: visie werknemer en werkgever verplicht onderdeel van Plan van Aanpak

Vanaf 1 juli 2023: visie werknemer en werkgever verplicht onderdeel van Plan van Aanpak https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 22 juni 2023 26 juni 2023

Artikel lees meer

19 juni 2023

Experiment zorg en onderwijs: maatwerk in het (voortgezet) speciaal onderwijs

Experiment zorg en onderwijs: maatwerk in het (voortgezet) speciaal onderwijs https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 19 juni 2023 1 november 2023

Artikel lees meer

14 juni 2023

(Criteria) aanvraag toelaatbaarheidsverklaring speciaal voortgezet onderwijs

(Criteria) aanvraag toelaatbaarheidsverklaring speciaal voortgezet onderwijs https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 14 juni 2023 1 november 2023

Artikel lees meer

12 juni 2023

Openbreken CAO: (on)mogelijk?

Openbreken CAO: (on)mogelijk? https://capra.nl/wp-content/themes/movedo/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 Capra Advocaten Capra Advocaten //capra.nl/wp-content/uploads/2018/07/logo-capra-advocaten-new-light.png 12 juni 2023 12 juni 2023

Artikel lees meer