Nieuw: Eerste Hulp bij Arbeidsrecht

Nieuw: Eerste Hulp bij Arbeidsrecht

Nieuw: Eerste Hulp bij Arbeidsrecht 150 150 Capra Advocaten

Sinds 1 januari 2020 is het civiele arbeidsrecht van toepassing op vrijwel alle arbeidsverhoudingen binnen de overheid, de zorg en het onderwijs. Voor wie voorheen werkte met het ambtenarenrecht is dat een grote overgang. De verschillen beginnen al bij indiensttreding. Als gevolg van de Wnra wordt de medewerker niet langer via een besluit als ambtenaar aangesteld, maar moet er met de medewerker een schriftelijke arbeidsovereenkomst worden gesloten. Ook het ontslagrecht wijkt af van wat u misschien gewend bent. We kunnen ons goed voorstellen dat u allerlei vragen heeft of krijgt van uw medewerkers. Denk dan aan de EHBA: Eerste Hulp bij Arbeidsrecht

Wat is de EHBA?

De Eerste Hulp bij Arbeidsrecht is de speciale helpdesk van Capra Advocaten. U kunt contact opnemen met de helpdesk als u een korte arbeidsrechtelijke vraag heeft of uw eigen oplossing voor een bepaalde kwestie wilt bespreken. U kunt uw ideeën toetsen of even kort sparren met één van onze deskundigen. Aan dit gesprek met de helpdesk zijn geen kosten verbonden, tenzij blijkt dat een uitgebreid(er) advies noodzakelijk is. Als dat zo is, hoort u dat uiteraard meteen.

De EHBA is dagelijks bereikbaar

De EHBA is iedere werkdag bereikbaar. U kunt hiervoor contact opnemen met uw vaste contactpersoon of met een andere medewerker van Capra Advocaten.

Gerelateerd

De rechtsverhouding van beurspromovendi 150 150 Capra Advocaten

De rechtsverhouding van beurspromovendi

Artikel

lees meer
Wat doe ik met een disfunctionerende medewerker? 150 150 Capra Advocaten

Wat doe ik met een disfunctionerende medewerker?

13 mei 2025

lees meer
Capra Podcast 4: Wat kost een ambtenaar ontslaan? 150 150 Capra Advocaten

Capra Podcast 4: Wat kost een ambtenaar ontslaan?

Artikel

lees meer
Lunchwebinar: Cao Gemeenten/SGO 2025-2027 in hapklare brokken 150 150 Capra Advocaten

Lunchwebinar: Cao Gemeenten/SGO 2025-2027 in hapklare brokken

Lunchwebinar 17 juni 2025

lees meer
Verwijtbaar handelen dat leidt tot ontslag 150 150 Capra Advocaten

Verwijtbaar handelen dat leidt tot ontslag

Artikel

lees meer
ABC van het Arbeidsrecht bij Gemeenten: DEF 150 150 Capra Advocaten

ABC van het Arbeidsrecht bij Gemeenten: DEF

Artikel

lees meer
Jurisprudentie selectie Zorg – april 2025 150 150 Capra Advocaten

Jurisprudentie selectie Zorg – april 2025

Artikel

lees meer
Capra Podcast 3: Het ambtenaren-ontslagrecht 150 150 Capra Advocaten

Capra Podcast 3: Het ambtenaren-ontslagrecht

Artikel

lees meer

Blijf op de hoogte

Blijf op de hoogte over ontwikkelingen, interessante jurisprudentie en wetswijzigingen op het gebied van arbeidsverhoudingen binnen de sectoren overheid, onderwijs en zorg. Selecteer welke nieuwsbrieven u wilt ontvangen en wij houden u op de hoogte.

Vestiging Den Haag
Laan Copes van Cattenburch 56
2585 GC Den Haag
Telefoon 070-364 81 02
Fax 070-361 78 47
denhaag@capra.nl

Vestiging ‘s-Hertogenbosch
Willem van Oranjelaan 2
5211 CT ‘s-Hertogenbosch
Telefoon 073-613 13 45
Fax 073-614 82 16
s-hertogenbosch@capra.nl

Vestiging Zwolle
Terborchstraat 12
8011 GG Zwolle
Telefoon 038-423 54 14
Fax 038-423 47 84
zwolle@capra.nl

Vestiging Maastricht
Spoorweglaan 7
6221 BS Maastricht
Telefoon 043-7 600 600
Fax 043-7 600 609
maastricht@capra.nl