Een gedegen en actueel overzicht van het publiek arbeidsrecht
Tijdens deze cursus krijgt u in zes dagdelen een gedegen en actueel overzicht gegeven van het publiek arbeidsrecht. Eén jaar na de invoering van de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra) hebben rechters zich vele malen uitgelaten over de bijzonder positie van werknemers in de publieke sector. De cursus verdiept op praktische wijze de veelvoorkomende onderwerpen en vraagstukken. Na het volgen van deze digitale leergang bent u volledig op de hoogte van het publieke arbeidsrecht. De leergang wordt online gegeven met kleine groepen.
De leergang bestaat uit de volgende onderdelen:
Dagdeel 1: Inleiding: de definitie van de arbeidsovereenkomst
- De arbeidsovereenkomst en het ontstaan ervan
- De verschillen met de ambtelijke aanstelling en overeenkomst van opdracht
- Wat moet er in de arbeidsovereenkomst worden vastgelegd?
- De proeftijd
- Bijzondere bedingen (concurrentiebeding, relatiebeding, eenzijdig wijzigingsbeding, studiekostenbeding)
Dagdeel 2: Inhoud en invulling van de arbeidsovereenkomst (deel 1)
- Ziekte en arbeidsongeschiktheid
- De regels rondom (vakantie)verlof
- Tuchtrecht/disciplinaire maatregelen
Dagdeel 3: Inhoud en invulling van de arbeidsovereenkomst (deel 2)
- Eenzijdige wijziging van de arbeidsovereenkomst
- Cao-recht
Dagdeel 4: Ontslagrecht (deel 1)
- Het ontslagrecht en de ontslagroutes
- De ontslaggronden
- De opzegverboden
- De ontslagvergoedingen
Dagdeel 5: Ontslagrecht (deel 2)
- Ontslag op staande voet
- Ontslagrecht bij een reorganisatie
- De civiele ontslagprocedure (hoe gaat dat eigenlijk, bij de kantonrechter en het UWV?)
Dagdeel 6: Overgang van onderneming & schikken in het arbeidsrecht
- Overgang van onderneming
- Schikken in het arbeidsrecht: waar moet men op letten bij het treffen van een vertrekregeling, bezien vanuit het civielrechtelijke perspectief
Voor wie?
De leergang is geschikt voor juristen, HRM-medewerkers en P&O-adviseurs met een aantal jaar werkervaring werkzaam in de publieke sector die zich verder willen bekwamen in het publiek arbeidsrecht.
Incompany leergang (ook online)
De leergang bieden we (online) incompany aan. Samen met u bespreken we waar/hoe en wanneer u deze leergang wilt volgen. Met meerdere organisaties gezamenlijk de leergang volgen is ook mogelijk.
Praktische informatie
- Duur: de leergang wordt in samenspraak ingericht, vaak verdeeld over zes dagdelen op zes dagen
- Kosten: de kosten zijn op aanvraag
- Deelnemers: het aantal deelnemers is maximaal 12
Meer informatie
Wilt u meer informatie over de leergang, neem dan contact met Monique Jansen van de Capra Academie via 088 – 57 90 001 of per mail.
Contact over dit onderwerp
Maartje Rutten
De Capra Academie is geregistreerd bij het Centraal Register Kort Beroepsonderwijs (CRBKO). Onze opleidingen voldoen aan de kwaliteitscode en zijn daarom vrijgesteld van btw.